Երբ Էյպրիլ Ջոնսոնը գաղափար ստացավ հիմնելու Happied ընկերություն, որն օգտագործում է տեխնոլոգիաներ՝ սննդի և խմիչքի փորձի միջոցով համայնք ստեղծելու համար, նա հասկացավ, որ պարզապես պետք է գնա դրան:
Happied-ը սկսել է 2016 թվականին՝ որպես պարզ բլոգ, որտեղ Ջոնսոնը կիսվելու է Վաշինգտոնի շրջանի երջանիկ ժամերի մասին: Այդ գաղափարը արագ վերածվեց բջջային հավելվածի, որը պարունակում է ավելի քան 450 երջանիկ ժամերի տվյալների բազա, որը կարող եք գտնել DC-ում: Բայց երբ COVID-19-ը մարդկանց ստիպեց մնալ տանը, Happied-ը կենտրոնացավ վիրտուալ համայնքի ուրախ ժամերի և սոցիալական փորձի առցանց հյուրընկալման վրա՝ հարթակի միջոցով: կազմակերպություններ, որոնց պետք է օգտվել:Չնայած այս տարվա փոփոխությունների հետ կապված մեծ հաջողություններին, Ջոնսոնն ասաց, որ դեռևս կան խարաներ որպես փոքրամասնության հիմնադիր, որոնք կարծես հետապնդում են իրեն:
«Վերջին մի քանի ամիսների ընթացքում հետաքրքիր տեղաշարժ է տեղի ունեցել: Ընդհանրապես, փոքրամասնությունների հիմնադիրներին ավելի քիչ օգուտ է տրվում կասկածը», - ասաց Ջոնսոնը էլեկտրոնային փոստով տված հարցազրույցում: «Մենք մեր սպիտակամորթ գործընկերների նման ձախողվելու շքեղություն չունենք: Դա վերաբերում է հին ասացվածքին, որ որպես սևամորթ «դուք պետք է երկու անգամ ավելի շատ աշխատեք»::
Այն օրը, երբ ես իմացա, որ հիմնադիրից գործադիր տնօրեն եմ տեղափոխվել, մի քանի ամիս առաջ էր, երբ մենք փակեցինք մեր առաջին գործարքը, որին ես ստիպված չէի դիպչել: Կախարդական պահ էր։
Նոր տեղաշարժ, բայց կտևի՞ այն:
Վերջին մի քանի ամիսների ընթացքում, հաշվի առնելով Ջորջ Ֆլոյդի հետևանքով ռասայական անարդարության դեմ հասարակական դժգոհությունը, սևամորթ ընկերություններին աջակցության աճ է գրանցվել, բայց Ջոնսոնն ասաց, որ ինքը այնքան էլ վստահ չէ, թե արդյոք դա կլինի: կայուն կամ եթե դա արձագանք է հանգամանքներին:
«Ես Ինգլվուդից եմ, Կալիֆոռնիա, որը շատերը գիտեն Dr. Dre-ի, Snoop-ի և Ice Cube-ի խորհրդանշական երգից՝ «The Next Episode» և վերջերս Իսա Ռեյի հայտնի HBO-ի «Անապահով» սերիալի դրվածքից: «Ջոնսոնը կիսվել է. «Ես մեծացել եմ այն փողոցի այն կողմում, որտեղ այն ժամանակ Մեծ Արևմտյան ֆորումն էր, որտեղ Լեյքերսը խաղում էր մինչև քաղաքի կենտրոն տեղափոխվելը Սթեյփլս կենտրոն»:
Իրավաբանից մինչև ձեռնարկատեր
Սա այն պատկերն է, որ նկարում է Ջոնսոնը իր հայրենի քաղաքից, մի տարածք, որը նա ասում էր, որ այժմ դառնում է ազնիվ: Նա մեծացել է հիմնականում սևամորթ և լատինաամերիկացի թաղամասում՝ ցածր և միջին խավի տնային տնտեսությունների խառնուրդով: Բայց իր հայրենի քաղաքի արմատներով Արևմտյան ափին, զարմանալի չէ, որ նա ի վերջո հայտնվեց տեխնոլոգիայի մեջ: Ջոնսոնն իրականում մասնագիտությամբ իրավաբան է և աշխատում էր «Happied»-ում կես դրույքով, մինչ դեռևս իրավաբանությամբ էր զբաղվում, նախքան նա որոշեց զբաղվել ձեռներեցության մեջ:
«Ինձ միշտ հիացրել է մարդկանց կապելու և իրերն ավելի արդյունավետ դարձնելու տեխնոլոգիաների կարողությունը», - ասաց Ջոնսոնը: «Ես գիտեի, որ ցանկանում եմ ստեղծել լուծումներ, որոնք առաջնորդվում են տեխնոլոգիայով»:
Նա ասաց, որ այն օրվանից, երբ սկսել է «Happied»-ի հայեցակարգը, գիտեր, որ դա կլինի տեխնոլոգիական ուղղվածություն ունեցող բիզնես, բայց պարզապես պետք է գտներ ճիշտ մարդկանց՝ այն կառուցելու համար: Ջոնսոնի հետ մեկ թիմ աշխատելուց հետո Happyed-ն աճել է մինչև ինը աշխատակից, որոնք աշխատում են վաճառքի, շուկայավարման և կատարման ոլորտներում: Մեծ տեղաշարժ կա ամեն ինչ ինքներդ անելուց դեպի ձեր թիմում այլ մարդկանց ունենալը, որոնք կօգնեն աճել և ընդլայնել ձեր տեսլականը, ասել է Ջոնսոնը Lifewire-ին:
«Դինամիկան իրականում իսկապես զվարճալի է», - ասաց նա: «Մենք սիրում ենք այն, ինչ անում ենք: Բոլորն իսկապես քրտնաջան աշխատում են, բայց մենք մեզ շատ լուրջ չենք վերաբերվում: Մենք ամեն օր հիշեցնում ենք ինքներս մեզ, որ ունենք աշխարհի լավագույն գործերից մեկը՝ երջանկացնել մարդկանց»:
Մարդկանց կապի մեջ պահել
Մինչ Ջոնսոնը մարդկանց երջանիկ դարձնելու առաքելություն է իրականացնում, ամենից առաջ «Happied»-ի նրա կենտրոնական հատվածն օգնում է հեռավոր թիմերին վիրտուալ կապ հաստատել: «Happied» հարթակն առաջարկում է թիմի ձևավորման խորը փորձառություններ՝ հատուկ փորձառության փաթեթներով, որոնք առաքվում են բոլոր մասնակիցներին:Ընկերությունը ներկայումս առաջարկում է վիրտուալ միքսոլոգիա, ալյուրի տախտակի պատրաստում, թեյի պղպջակների պատրաստում և գինու համտեսի փորձ:
«Մենք լուծում ենք թիմերն ու խմբերը հեռակա կարգով զբաղված պահելու խնդիրը: Մենք հավատում ենք, որ լավ սնունդն ու խմիչքը կյանքի ուրախությունն են և հավատում են մարդկանց միավորելու դրա ուժին», - կիսվել է նա: «Մենք օգտագործում ենք տեխնոլոգիան՝ ստեղծելու թիմային փորձառություններ, որոնք մարդիկ սիրում են, անկախ նրանից, թե որտեղ են նրանք գտնվում»:
Պայքարը (դեռևս) իրական է
Ջոնսոնը ստեղծեց Երջանիկը՝ մաքուր և բարի մտադրություններով, սակայն նրան շատ կասկածներ են առաջացրել:
«Ինձ տրվել են հարցեր, որոնք անգիտակցական կողմնակալության հոտ են գալիս, օրինակ՝ «ունե՞ք բիզնես պլան», - բացատրեց Ջոնսոնը: «Փոքրամասնություններին պատկանող ընկերությունների ֆինանսավորման անհամապատասխանությունները լայնորեն հայտնի են, ուստի ես կարիք չունեմ դրանք վերագրելու այստեղ, բայց դա սարսափելի է»:
Դա վերադառնում է հին ասացվածքին, որ որպես սևամորթ «դուք պետք է երկու անգամ ավելի շատ աշխատեք»::
Չնայած անհամապատասխանություններին, Ջոնսոնը դեռևս գտնվում է բարձր մակարդակի վրա, երբ Happyed-ը փակեց իր առաջին խոշոր ֆինանսավորման գործարքն այս տարի, մի պահ, որը նա ասաց, փոխեց, թե ինչպես է նա պատկերացնում իր դերը ընկերությունում: Happied-ը մինչև այդ պահը պաշտպանված էր և աջակցվում էր միայն ներքին ֆինանսավորմամբ:
«Այն օրը, երբ ես գիտեի, որ հիմնադիրից գործադիր տնօրեն եմ տեղափոխվել, մի քանի ամիս առաջ էր, երբ մենք փակեցինք մեր առաջին գործարքը, որին ես ստիպված չէի դիպչել», - կիսվել է նա: «Դա կախարդական պահ էր: Այժմ ես շատ ավելի քիչ ժամանակ եմ ծախսում ամենօրյա առաջադրանքների կատարման վրա և շատ ավելի շատ ժամանակ եմ ծախսում տեսողության և մասշտաբների վրա»:
Իր թիմի աջակցությամբ՝ Ջոնսոնը հաղթում է հավանականությանը և շրջանցում նրանց, ովքեր խաղադրույքներ են կատարում իր դեմ: Նա ակնկալում է, որ Happied-ը կաճի և կզարգանա այն մարտահրավերներից, որոնց նա հանդիպեց այս տարի:
